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効果的な社内研修の企画・設計から制作、登壇・運営・フォローまでを「自分たちで」できるようになるための支援サービスです。2つのプランからお選びいただくことが可能です。

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プロ社内講師養成トレーニングは「自分たちで全てできるようになる」ためのスキル習得を目指す本格的な内容、社内研修課題解決サポートは「気軽に相談できる」タイムリーなお悩み解消を目的とした内容です。ご依頼実績は9:1の比率です。

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4時間×年6回（2ヵ月に1回）のオンライントレーニングと、1年間無制限のchatフォローを組み合わせます。企画・制作から、登壇・運営、検証・課題抽出までのスキルを実践を通じ、体系的に学べます。

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どのような社内研修を実施すれば良いか分からない、既存の社内教材を改善したい、登壇スキルをアップしたいなど、その時に感じているお悩みを解消したい時に有効です。1〜2時間×月1回のオンラインMTGと、契約期間中無制限のchatフォローが受けられます。

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外部研修費用の削減、自社文化に合った研修の実施、必要なときにすぐ研修を動かせる体制が整います。長期的に見て、育成コストの大幅な圧縮につながります。

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はい。研修担当者がいない・ノウハウがないという状態からでもサポートします。担当者の育成・テキスト整備・運営の仕組みづくりまで一緒に進めます。

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ご契約期間中は無制限となるため、いつでも・何度でもご利用いただけます。

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はい。受講者のレベルや状況に応じてプログラムをその都度カスタマイズし、現場で実行しやすい形にしています。

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プロ社内講師養成トレーニングは基本的に1年間の継続支援です。スキル習得から実際の教材完成・社内研修実施までを見据えた設計になっています。

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はい。社内の状況や社内教育の目的などに合わせ、「どのような方が社内講師を務めると効果が見込めそうか」について、他社実績を基にご提案可能です。