「うちの会社をもっと良くしたい！」
「活気ある組織にして、生産性を高めたい」
このように、真剣に自社の組織について考え、多くの企業が研修を導入されています。
しかし、「研修をしても、結局、さほど変わらなかった」
という残念なお声も耳にします。

ところで、研修には大きく2種類あるのをご存知でしょうか。
ひとつ目は、瞬発的にやる気やモチベーションを高める、「カンフル注射」のような研修。
ふたつ目は、継続して着々と、ひとりひとりの行動の変化が望める「筋トレ」のような研修。
どちらも、それぞれの役割があるので、優劣があるわけではありません。

組織は、人がつくるものですから、人が基本です。
ヴォケイション・コンサルティングでは、研修終了後、社員さまが組織の中で活躍でき、自社に対する愛着と誇りを持ち続けられることを、ひとつの目的としています。
その結果、チームビルディング、リーダシップが育まれ、組織が新たに生まれ変わります。
目指すは、企業と人の体質改善。
だから、わたしたちの研修は、「筋トレ」のような研修です。

人間の体質改善と同じく組織の体質改善も、ある一定の時間が必要となります。
月1回の研修時間は、約5時間。
ひと月のうち研修以外の時間は、約715時間。
この715時間を有効に使うことで、定着が起きます。
社員のみなさまには、日々、講師とチャットワークでき、相談できる環境をご提供しています。

また、体質改善をするなら外からの「強制」では、真の意味での、人の変容は起こりません。
無理矢理やる気スイッチを押しても、いずれは歪みが生じてしまいます。
わたしたちは、社員さまそれぞれの、「この会社で実現したいこと」を達成できるように、研修を通じてサポートしています。

ご提供するコンテンツは、大きな成果を出してきた、独自のノウハウを凝縮した完全オリジナル。
かつ、企業さま一社一社のご要望にカスタマイズした、オーダーメイドコンテンツです。
研修後は、研修を「内製化」できるよう、実施したコンテンツをそのままお渡しします。

自社の課題を、自社の中で解決できる強い組織へ。
ひとりひとりが活躍でき、社内の絆も強くなる組織へ。

わたしたちヴォケイション・コンサルティングが、お約束します。

私たちは、3つの100%をご提供することで、
下記のようなお声をいただいたことが「ございません」。

• 以前、他の研修会社にやってもらった研修と変わらなかった。
• 思っていた研修と違って、受講者（社員）の反応もイマイチだった。
• 費用をかけたのに効果が無かった。

その企業様の課題解決の大きなきっかけになる
100％オリジナルのコンテンツを企画。
正規ご発注前に、その企業様向けオリジナルコンテンツでの
100%無料のお試し研修をまずは味見としてご提供。
正式にご発注いただいた研修終了後、自社内教育の教材として、
継続的な体質改善～定着の材料としてご活用いただけるよう、
研修で使用したコンテンツを100%素データで、そのまま納品。
これらを通じ、社員に研修を受けさせたい経営者様や人事責任者様、
会社の命で研修を実際に受ける社員の皆様、双方に高い納得、効果実感、
ご満足をいただき、「こんなことまでしてくれるの？」といった
お声をいただき続けているのが弊社研修最大の特徴です。